Маркетинг план млм компании Natura4ever
Маркетинг план компании Natura4ever
ПРЯМЫЕ ПРОДАЖИ (РОЗНИЧНАЯ ПРОДАЖА)
Прямые продажи (или розничная продажа) позволяют получить быстрый доход. Как только вы становитесь дистрибьютором компании, вам предоставляется возможность приобретения продукции компании N4E по действующим тарифам для дистрибьюторов, для дальнейшей ее продажи вашим клиентам по клиентской цене. В качестве дохода вы получаете разницу между покупной стоимостью продукции для вас и стоимостью продажи вашему клиенту. Стоимость продукции для клиента устанавливается согласно действующему законодательству.
СТАРТОВЫЙ БОНУС
Как только вы выполняете свою личную активность, вы имеете возможность получения Бонусов каждый раз, когда лично спонсированный вами дистрибьютор совершает свой первый заказ (Стартовый Пак).
Вы получаете вознаграждение в размере 12,5% (если вы активны на 30PV) или 25% (если вы активны на 60PV) с PV заказа Стартового Пака нового лично спонсированного вами дистрибьютора.
50% объема PV Пака идут в бинарный план. Каждый дистрибьютор имеет право на покупку только одного Стартового Пака.
Стартовый Пак | Gold | Silver |
PV Стартового Бонуса | 180 PV | 86 PV |
PV Бинарного дерева | 90 PV | 43 PV |
* При покупке Стартового Пака Gold в момент регистрации в компании каждый дистрибьютор временно квалифицируется как Голд в течении шести (6) месяцев (26 недель) для получения Мэчинг (Matching) Бонуса при условии личной активности минимум на 60PV ежемесячно. Период в шесть (6) месяцев начинается с момента регистрации дистрибьютора в структуре N4E, а не с момента покупки Стартового Пака Gold. Помимо этого, дистрибьютору необходимо произвести оплату Годового Членства в компании в размере 20€.
* При покупке Стартового Пака Silver в момент регистрации в компании каждый дистрибьютор временно квалифицируется как Сильвер в течении трех (3) месяцев (13 недель) для получения Мэчинг (Matching) Бонуса при условии личной активности минимум на 60PV ежемесячно. Период в три (3) месяца начинается с момента регистрации дистрибьютора в структуре N4E, а не с момента покупки Стартового Пака Silver. Помимо этого, дистрибьютору необходимо произвести оплату Годового Членства в компании в размере 20€.
КОМАНДНЫЙ БОНУС
В Комиссионное Вознаграждение команды (Командный Бонус) входят также структуры других дистрибьюторов, находящихся в вашей глубине. Такая структура называется бинарной и состоит из двух веток: личной ветки и общей ветки. Каждую неделю специальная программа компании N4E сравнивает групповой объем (PVG) каждой из веток. В большинстве случаев групповой объем одной ветки превышает групповой объем второй ветки: это сильная (общая) ветка, поскольку чем больше ее объем, тем стабильнее ваш потенциальный доход. Ветка, которая представлена более слабым групповым объемом, называется слабая (личная) ветка, и в зависимости от содержащегося в ней объема рассчитывается Комиссионное Вознаграждение команды за неделю. В очень редких случаях, когда групповой объем обеих веток совпадает, именно правая ветка считается сильной веткой, а левая – слабой веткой.
Дистрибьюторы, находящиеся в вашей глубине, не обязательно являются лично спонтированными вами или вашими дистрибьюторами. Ваш непосредственный спонсор, а также все вышестоящие спонсоры бинарной структуры, могут размещать дистрибьюторов в вашу глубину в сильную (общую) ветку вашей организации.
Ваш групповой объем (PVG) складывается из общего объема PV всех дистрибьюторов вашей группы или дистрибьюторов одной из веток вашей организации.
Для получения Командного Бонуса вам необходимо иметь личную активность (на 30 или 60PV), а также как минимум по одному активному лично спонсированному вами дистрибьютору в каждой ветке бинарного дерева. Командный Бонус выплачивается в размере 8% (если ваша активность составляет 30PV) или 12% (если ваша активность составляет 60PV) с общего объема PV личной ветки.
Командный Бонус рассчитывается частями или «циклами» по 250PV. Это значит, что каждый цикл считается выполненным, как только в течение одной недели общее количество PV вашей личной ветки (ветки, в которой меньше PV) составляет 250PV. Если вы активны на 30PV, то каждый цикл приносит вам следующий доход: 250PV х 8% = 20€. Если вы активны на 60PV, то каждый цикл приносит вам следующий доход: 250PV х 12% = 30€.
Количество ваших циклов будет пропорционально объему в 250PV, который накапливается в вашей личной ветке в течение недели. Например, если в течение недели ваш перенесенный объем составил 200PV и 2 900PV нового объема с покупки продукции (итого 3 100PV), то ваша личная ветка насчитывает 3 100/250 = 12 циклов и 100PV для переноса. Если вы активны на 30PV, то вы получаете 20€ х 12 = 240€ в качестве Командного Бонуса. Если вы активны на 60PV, то вы получаете 30€ х 12 = 360€ в качестве Командного Бонуса.
Неиспользованные за неделю PV переносятся для подсчета Командного Бонуса следующей недели, при условии сохранения статуса “активности”. Данный статус является действительным при заказе минимум на 30PV в течение последних пяти (5) недель.
* Статус активности на 30PV: 8% Комиссионного Вознаграждения, основанного на групповом объеме личной ветки.
* Статус активности на 60PV: 12% Комиссионного Вознаграждения, основанного на групповом объеме личной ветки.
Максимальное количество циклов, рассчитываемых еженедельно, в зависимости от достигнутой квалификации (циклы по 250PV):
Квалификация | Критерии Квалификации | Максимальное кол-во еженедельных оплачиваемых циклов | Минимум в одной из веток |
Дистрибьютор | регистрация и оплата годового членства, активность на 30 PV минимум | ||
Консультант | Два активных дистрибьютора | 50 циклов | 1 активный дистрибьютор |
Бронза | Два активных дистрибьютора | 50 циклов | 1 активный дистрибьютор |
Бронза Экзекьютив | Два активных дистрибьютора | 50 циклов | 1 активный дистрибьютор |
Сильвер | Две бронзы+один консультант | 50 циклов | 1 активный Консультант |
Голд | 1 бронза Экз+2 Бронзы+1 Консультант | 100 циклов | 1 активный Консультант |
Сапфир | 2 бронзы Экз+2 Бронзы+2 Консультанта | 150 циклов | 1 Бронза+1 Консультант |
Рубин | 3 бронзы Экз+2 Бронзы+2 Консультанта | 200 циклов | 1 Бронза Экз.+1 Бронза |
Даймонд | 3 бронзы Экз+2 Бронзы+2 Консультанта | 500 циклов | 1 Сильвер+1 Бронза Экз. |
Дабл Даймонд | 2 Сильвера+4 Бронзы Экз.+2 Консультанта | 500 циклов | 1 Голд+1 Бронза Экз. |
Даймонд Амбассадор | 4 Сапфира+4 Бронзы Экз.+2 Консультанта | 500 циклов | 2 Сапфира+1 Бронза Экз. |
СТАРТАП (START UP) БОНУС
Данный бонус помогает новым дистрибьюторам быстро получить значимое Вознаграждение.
Оно выплачивается дистрибьюторам с активностью 60PV, максимум за период в три (3) месяца (13 недель) с даты их регистрации в компании. Данный бонус основывается на первых 20 циклах в течение вышеуказанного периода.
Стартап (Start up) бонус составляет 8% с PV заказов слабой (личной) ветки в течение периода в 13 недель с даты регистрации в компании.
МЭЧИНГ (MATCHING) БОНУС
Начиная с квалификации СИЛЬВЕР, вы получаете дополнительное Комиссионное Вознаграждение.
Мэчинг (Matching) Бонус пропорционален Командным Бонусам, выплачиваемым лично спонсированным вами дистрибьюторам вашей структуры до семи (7) уровней в глубину, в зависимости от достигнутой вами квалификации.
По мере того, как вы продвигаетесь по лестнице квалификаций, вы получаете доступ к дополнительному уровню для выплаты Мэчинг (Matching) Бонуса, процент которого представлен в ниже указанной таблице.
Для получения Мэчинг (Matching) Бонуса вам необходимо быть в квалификации Сильвер и выше и иметь личную активность на 60PV.
Квалификация | Silver | Gold | Сапфир | Рубин | Даймонд | Дабл Даймонд | Даймонд Амбассадор |
Уровень 1 | 20% | 25% | 25% | 25% | 25% | 25% | 25% |
Уровень 2 | 10% | 10% | 10% | 10% | 10% | 10% | |
Уровень 3 | 10% | 10% | 10% | 10% | 10% | ||
Уровень 4 | 10% | 10% | 10% | 10% | |||
Уровень 5 | 15% | 15% | 15% | ||||
Уровень 6 | 15% | 15% | |||||
Уровень 7 | 15% |
В течение месяца вы можете повысить вашу квалификацию путем накопления для получения Мэчинг (Matching) Бонуса.
Квалификация | Установленные критерии |
Дистрибьютор |
Регистрация в компании и активность минимум на 30PV. |
Консультант |
Быть активным и иметь двух (2) лично спонсированных активных дистрибьюторов, по одному в каждой ветке. |
Бронза |
Быть активным на 60PV, иметь 500PV и выше группового объема в квалификационном периоде с личной ветки и по одному (1) активному лично спонсированному дистрибьютору в каждой ветке. |
Бронза Экз. |
Быть активным на 60PV, иметь 1 000PV и выше группового объема в квалификационном периоде с личной ветки и по одному (1) активному лично спонсированному дистрибьютору в каждой ветке. |
Сильвер |
Быть активным на 60PV, иметь 2 500PV и выше группового объема в квалификационном периоде с личной ветки и трех (3) лично спонсированных дистрибьюторов, двое (2) из которых в квалификации Бронза и один (1) в квалификации Консультант в текущем квалификационном периоде. Минимум один (1) дистрибьютор в квалификации расположен в одной из веток. |
Голд |
Быть активным на 60PV, иметь 5 000PV и выше группового объема в квалификационном периоде с личной ветки и четырех (4) лично спонсированных дистрибьюторов, один (1) из которых в квалификации Бронза Экзекьютив, двое (2) в квалификации Бронза и один (1) в квалификации Консультант в текущем квалификационном периоде. Минимум один (1) дистрибьютор в квалификации Консультант или Бронза или Бронза Экзекьютив должен быть расположен в одной из веток. |
Сапфир |
Быть активным на 60PV, иметь 10 000PV и выше группового объема в квалификационном периоде с личной ветки и шесть (6) лично спонсированных дистрибьюторов, двое (2) из которых в квалификации Бронза Экзекьютив, двое (2) в квалификации Бронза и двое (2) в квалификации Консультант в текущем квалификационном периоде. Минимум один (1) дистрибьютор в квалификации Бронза или Бронза Экзекьютив и один (1) дистрибьютор в квалификации Консультант должны быть расположены в одной из веток. |
Рубин |
Быть активным на 60PV, иметь 20 000PV и выше группового объема в квалификационном периоде с личной ветки и семь (7) лично спонсированных дистрибьюторов, трое (3) из которых в квалификации Бронза Экзекьютив, двое (2) в квалификации Бронза и двое (2) в квалификации Консультант в текущем квалификационном периоде. Минимум один (1) дистрибьютор в квалификации Бронза и один (1) дистрибьютор в квалификации Бронза Экзекьютив должны быть расположены в одной из веток. |
Даймонд |
Быть активным на 60PV, иметь 50 000PV и выше группового объема в квалификационном периоде с личной ветки и восемь (8) лично спонсированных дистрибьюторов, двое (2) из которых в квалификации Сильвер, четверо (4) в квалификации Бронза Экзекьютив и двое (2) в квалификации Консультант в текущем квалификационном периоде. Минимум один (1) дистрибьютор в квалификации Сильвер и один (1) дистрибьютор квалификации Бронза Экзекьютив должны быть расположены в одной из веток. |
Дабл Даймонд |
Быть активным на 60PV, иметь 100 000PV и выше группового объема в квалификационном периоде с личной ветки и девять (9) лично спонсированных дистрибьюторов, трое (3) из которых в квалификации Голд, четверо (4) в квалификации Бронза Экзекьютив и двое (2) в квалификации Консультант в текущем квалификационном периоде. Минимум один (1) дистрибьютор в квалификации Голд и один (1) дистрибьютор в квалификации Бронза Экзекьютив должны быть расположены в одной из веток. |
Даймонд Амбассадор |
Быть активным на 60PV, иметь 200 000PV и выше группового объема в квалификационном периоде с личной ветки и десять (10) лично спонсированных дистрибьюторов, четверо (4) из которых в квалификации Сапфир, четверо (4) в квалификации Бронза Экзекьютив и двое (2) в квалификации Консультант в текущем квалификационном периоде. Минимум два (2) дистрибьютора в квалификации Сапфир и один (1) дистрибьютор в квалификации Бронза Экзекьютив должны быть расположены в одной из веток. |
* Расчет Мэчинг (Matching) Бонуса производится в период окончания первой недели месяца и последней недели месяца (иногда на стыке двух месяцев). Например, в период 6 апреля (понедельник) и 3 мая (воскресенье).
• Достигнутая квалификация – это наивысшая квалификация, достигнутая к моменту окончания квалификационного периода.
• Квалификация для выплаты Комиссионного Вознаграждения может изменяться еженедельно в течение квалификационного периода благодаря эксклюзивному принципу «накопительной квалификации»®. Новые PV, накапливаемые каждую неделю, добавляются к уже имеющимся с начала квалификационного периода, также, как и вновь квалифицированные нижестоящие дистрибьюторы, что позволяет вам повысить квалификацию из недели в неделю к окончанию квалификационного периода.
• Например: в течение первой недели квалификационного периода дистрибьютор имеет 2 000PV группового объема в слабой (личной ветке), а также одного лично спонсированного дистрибьютора, квалифицировавшегося как Бронза, и одного активного дистрибьютора во второй ветке. В данном случае квалификация дистрибьютора за неделю – Бронза Экзекьютив, поэтому он не имеет права на получение Мэчинг (Matching) бонуса за данную неделю.
• В течение второй недели квалификационного периода данный дистрибьютор имеет 3 500PV группового объема в слабой (личной ветке), а также одного лично спонсированного дистрибьютора, квалифицировавшегося как Бронза Экзекьютив, и другого, квалифицировавшегося как Бронза. По итогам второй недели квалификационного периода данный дистрибьютор квалифицируется как ГОЛД для выплаты Мэчинг (Matching) бонуса. Таким образом, за первые две недели квалификационного периода он выполнил необходимые критерии для достижения квалификации ГОЛД.
Пример:
Неделя | PV слабой ветки | Нижест. Дистрибьюторы Бронза | Нижест. Дистрибьюторы Бронза Экз. | Нижестоящие Консультанты | Нижестоящие активные дис-ры |
Неделя 1 | 2 000 | 1 | 0 | 0 | 1 |
Неделя 2 | 3 500 | 1 | 1 | 1 | 0 |
Итого за 2 недели | 5 500 | 2 | 1 | 1 | 1 |
Квалификация для выплаты Вознаграждения по окончании второй недели: ГОЛД.
• Если данный дистрибьютор набирает 4 500PV группового объема в слабой (личной ветке) и у него появляется еще один дистрибьютор в квалификации Бронза Экзекьютив и еще один Консультант за последние две недели квалификационного периода, он выполняет квалификацию Сапфир и получает Комиссионное Вознаграждение Мэчинг (Matching) бонуса согласно выполненной квалификации по итогам четвертой недели квалификационного периода.
* Неиспользованные PV предыдущего квалификационного периода используются для квалификации текущего квалификационного периода.